Mark Zuckerberg planeja substituir 5% dos seus funcionários

A Meta, empresa que administra o Instagram, Facebook e WhatsApp, planeja demitir aproximadamente 3.600 funcionários com baixas avaliações de desempenho e substituí-los por novas contratações. A informação foi divulgada por um memorando interno cujo conteúdo foi acessado, na terça-feira, 14, pelo portal de notícias Bloomberg e pelo blog de tecnologia The Verve.

A decisão do CEO Mark Zuckerberg afetará 5% da força de trabalho da empresa que, até setembro, possuía aproximadamente 72.400 funcionários.

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“Decidi elevar o nível de gerenciamento de desempenho e remover mais rápido os de baixo desempenho “, afirmou Zuckerberg no anúncio aos funcionários. O CEO disse que os cortes visam garantir que a empresa tenha os “talentos mais fortes” e seja capaz de trazer novas pessoas.

De acordo com os relatos na imprensa, as avaliações de desempenho dentro da empresa devem ser concluídas em fevereiro.

A Meta cresceu rapidamente durante a pandemia de covid-19, mas depois acabou ceifando cerca de 20.000 empregos. 2023 foi declarado por Zuckerberg como sendo o “ano de eficiência” da empresa e, após os cortes, os lucros da Meta aumentaram.

Demissões baseadas em desempenho são comuns entre as principais corporações dos Estados Unidos. A gigante da tecnologia Microsoft anunciou cortes semelhantes na semana passada, embora a decisão tenha afetado menos de 1% de sua força de trabalho, segundo o portal Business Insider.