Consolidação das Leis do Trabalho
Pós-feriadão: Saiba quando os salários devem ser pagos em maio
O cálculo dos dias úteis considera apenas aqueles em que há expediente normal, excluindo domingos e feriados nacionais; saiba como será
37% dos aposentados admitem que faltou planejamento para parar de trabalhar
64% dos brasileiros que recebem a aposentadoria consideram o valor do benefício recebido insuficiente
Dia do Trabalho ou Dia do Trabalhador; Qual o correto?
Dúvida entre termos é comum, principalmente próximo a data, celebrada em 1 de maio
Dia do Trabalho reforça debate sobre direitos trabalhistas
Especialista analisa como a tecnologia desafia as leis e aponta avanços necessários
Empréstimo consignado para trabalhador CLT já superou R$ 4,4 bi
Até o momento, a Caixa Econômica Federal é a única grande instituição que já faz propostas
Trabalhador com filho pode ter prioridade para tirar férias no recesso escolar
Para virar lei, projeto tem que ser aprovado pela Câmara e pelo Senado
Tempo de deslocamento pode começar a contar na jornada de trabalho
Texto altera a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT)
Crédito Trabalhador: saiba como baixar carteira de trabalho digital
Carteira de Trabalho de Digital está disponível para Android e iOS
Com Carnaval, quinto dia útil do mês cairá no dia 12? Entenda
Saiba quando os salários dos trabalhadores serão pagos no mês de março
Saque-aniversário do FGTS já está disponível para nascidos em janeiro
Para receber o dinheiro, o trabalhador deve optar pela modalidade
Maioria dos jovens brasileiros quer ter o próprio negócio
Também consideram corrupção o maior problema do país, mostra pesquisa
Supremo tem maioria para validar trabalho intermitente
intermitente Faltam os votos de quatro ministros para conclusão do julgamento
Deputado propõe acabar com feriados no Brasil
O objetivo, segundo o parlamentar, é tornar o país mais competitivo economicamente
Confira os prazos de pagamento das parcelas do 13º salário em 2024
O 13º salário é um direito garantido pelo regime da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho)